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雇主责任险的理赔方式是什么?
发布时间:2022-01-11
雇主险的有效理赔周期是几年,涉及伤情严重的,治疗时间超两年如何处理?雇主责任险索赔时效为自事故发生之日起2年。若涉及伤情严重,本身治疗存在长期连续性,或者员工与企业在仲裁或者诉讼阶段的确实无法申请理赔
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30
2022-08
团体意外险和雇主责任险到底买哪个好?
企业为了降低用人风险,减轻突发意外情况下的经济负担,在选择补充商业保险时,必须要弄清楚不同保险之间的区别。”随着劳动法普及,越来越多的职工学会如何利用劳动法维护自身权益,与此同时越来越多的企业也选择为
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26
2022-08
工伤赔付后雇主责任险还赔吗?
工伤赔付后雇主责任险不赔吗?工伤保险是社会保险,雇主责任险是商业保险,二者是不同的法律关系,按照不同的规定赔付,二者互不影响。《保险法》第二条本法所称保险,是指投保人根据合同约定,向保险人支付保险费,
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25
2022-08
团队意外险和雇主责任险到底应该怎么选?
作为企业管理人员,经常会产生这样的困惑:外籍雇员、退休返聘人员、临时工及实习生发生工作相关意外,工伤保险无法赔付;新入职员工未及时加入工伤保险,在此期间发生意外无处赔付。此时需要购买商业险规避企业风险
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24
2022-08
雇主险理赔时如何确定劳动关系?
雇主险理赔时,保险公司经常要企业提供劳动合同或者其他资料来证明受伤员工是单位员工,有些企业没办法提供这类资料,案件就需要反复沟通,以至于有些不理解的客户投诉了,态度很理直气壮,“我和他没关系,我怎么会
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23
2022-08
员工中暑雇主责任险给赔吗?
购买了雇主责任险,员工中暑给赔吗?我们先来看个案例:小王是在某建筑工地从事砂浆搅拌工作,由于在连日在高温下作业,在工地严重中暑,昏迷不醒。经医院救治,被诊断为:1、中暑热射病;2、继发缺氧性脑病,脑萎
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18
2022-08
雇主险属于什么险种,跟其它保险有什么区别?
首先我们看一下雇主险属于什么保险种类?雇主险是属于责任保险,他的投保人是雇主,那么受益人也是雇主,但是他针对的条款是关于雇员的,如果说雇员在从事生产的过程中受到了伤残死亡,那么保险公司就会根据规定去赔
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